Praca opiekunki osób starszych nie jest łatwa. Pomoc schorowanemu seniorowi to bardzo satysfakcjonujące, ale również obciążające zajęcie. Dodatkowo aby móc zająć się osobą starszą potrzebne są odpowiednie kwalifikacje. Szukasz pracy w branży opiekuńczej? Dowiedz się, czy możesz zostać opiekunem seniora i jak znaleźć pierwszą pracę w Niemczech.
Opieka Niemcy – wymagania
Przede wszystkim opiekun osoby starszej musi posiadać odpowiednie cechy charakteru. Poszukiwane są osoby o konkretnych cechach, które zapewnią seniorowi bezpieczeństwo i komfort. Powinna to być osoba cierpliwa, odporna na stres, zaradna, empatyczna, asertywna i uczciwa. Wiek starszy niesie ze sobą wiele trudności. Seniorzy mogą być schorowani i wymagać specjalnej opieki. Towarzyszące jesieni życia choroby mogą powodować również frustrację i rozdrażnienie. Dlatego niemieckie rodziny poszukują osób, które potrafią zdobyć zaufanie podopiecznego i otoczyć go troską.
Jedyną bezpieczną formą pracy w opiece w Niemczech są wyjazdy, które organizuje agencja opiekuńcza. W związku z bogatą ilością ofert pracy w opiece takich firm powstaje coraz więcej. Jednak do podjęcia współpracy z agencją niezbędne będą dwie podstawowe kompetencje. Pierwszą z nich jest komunikatywna znajomość języka niemieckiego. Pozwala ona na porozumiewanie się z seniorem i umożliwia komfortowy pobyt w Niemczech. Do obowiązków opiekunki może należeć na przykład robienie zakupów, wizyty w aptece lub urzędzie. W tym celu również potrzebna będzie znajomość swobodnej rozmowy w języku niemieckim. Drugim wymaganiem agencji opiekuńczych jest doświadczenie w opiece. Niekoniecznie musi być ono profesjonalne. Wystarczy praktyka w opiekowaniu się na przykład rodzicami lub dziadkami.
Gdzie znaleźć pracę w opiece seniora?
Agencja opiekuńcza pomoże Ci zorganizować cały wyjazd i wszelkie formalności. Jednak pozostaje jeszcze wybór odpowiedniej firmy. Przy wyborze agencji zwróć szczególną uwagę czy oferuje ona legalną umowę, sprawdzone zlecenia i pomoc. Dobrym rozwiązaniem jest skorzystanie z usług agencji, która zdobyła już zaufanie innych opiekunek i opiekunów pracujących w Niemczech. Przykładem takiej agencji jest działająca na rynku już kilkanaście lat firma Perfekton. Jest to agencja opiekuńcza zajmująca się rekrutacją i organizacją wyjazdów. Firma oferuje wysokie pensje bazowe – nawet 8400 zł netto miesięcznie. Dodatkowo agencja zapewnia bezpłatny przejazd w obie strony i pomoc doświadczonego koordynatora. Istnieje również możliwość dodatkowych zarobków. Agencja Perfekton przygotowała bogaty system bonusów i premii lojalnościowych. Sprawdź najnowsze oferty pracy w opiece w firmie Perfekton i wybierz pracę odpowiednią dla Ciebie.
Artykuł sponsorowany